Omdat wij onze afdeling techniek verder willen optimaliseren en ontwikkelen, zoeken wij een teamleider maintenance voor 36 uur per week in dagdienst
Als teamleider maintenance coördineer en optimaliseer je technische processen, verdeel je de werkzaamheden, begeleid en coach je de medewerkers waar nodig en draag je continu zorg voor de veiligheid. Je bent verantwoordelijk voor het resultaat van je team. Je rapporteert aan de Manager Techniek en hebt dagelijks de operationele leiding over jouw team dat bestaat uit circa 20 betrokken collega’s. Er gaat geen werkdag voorbij zonder dat je actief aanwezig bent op de werkvloer.
Samen met jouw team creëer je een prettige werkomgeving en voer je taken uit waarbij de werkdag erop zit als alle taken zijn voltooid.
Wie ben jij en welke eigenschappen heb je?
Wij zoeken bovenal een ambitieuze collega die het een gewéldige uitdaging vindt om samen te bouwen! Als doorgewinterde people manager ben jij de ervaren sparringpartner die als geen ander weet waar de behoefte ligt van de mensen in je team om ze vervolgens te coachen en te motiveren. Als natuurlijk leider ben jij iemand die zowel tussen de groep als boven de groep kan staan.
Uit welke onderdelen bestaat je functie?
Wat bieden wij?
Leuk dat je solliciteert! Binnen vijf werkdagen ontvang je een reactie. Heb je voor die tijd al vragen? Dan kan je natuurlijk contact met ons opnemen.
Wij bellen jou voor een toelichting op de vacature en een korte kennismaking. Wij zijn natuurlijk heel benieuwd naar jouw interesses en drijfveren.
Wij nodigen je uit voor een gesprek. Afhankelijk van de functie, heb je twee of meerdere gesprekken. Deze gesprekken vinden plaats met je toekomstige leidinggevende, een HR-medewerker en directe collega.
We hebben nu een goed beeld van je. Mogelijk vragen we nog een aantal referenties op.
Is er een match? Dan worden het salarisvoorstel en de arbeidsvoorwaarden besproken. Klaar om te tekenen!
Je bent nu onze nieuwe collega.
Voor je eerste werkdag, krijg je toegang tot onze online leeromgeving. Zo kun je alvast kennis maken met Royal Fassin en je voorbereiden op je eerste werkdag.
Voor je het weet is het zover. Veel succes!
Heb je interesse in deze functie?
Als je belangstelling hebt voor deze functie, dan horen wij graag van je waarom je de perfecte kandidaat voor deze functie bent. Mail je CV en motivatie aan hr@royalfassin.com. Heb je vragen over het sollicitatieproces? Neem dan contact op met Astrid van Breugel , HR Adviseur (0314-800542 / 06-16632387) of Bart Mekking, Manager Techniek (0314-676275 / 0612079310).
